צור קשר

EU

#InternationalWomensDay: תעסוקה במשרה חלקית של נשים האיחוד האירופי מגביר באופן דרסטי עם מספר הילדים

לַחֲלוֹק:

יצא לאור

on

אנו משתמשים בהרשמה שלך בכדי לספק תוכן בדרכים שהסכמת להם ולשפר את ההבנה שלך בך. תוכל לבטל את ההרשמה בכל עת.

נשים לעבוד

ב 2014, את הפער בין המינים לשלם עמד על 16.1% באיחוד האירופי. במילים אחרות, נשים הרוויחו על 84 סנט הממוצע לכל האירו גבר עושה לשעה.

בכל המדינות החברות, הפער בשכר בין המינים 2014 נע בין פחות מ 5% ב סלובניה ומלטה ליותר 20% ב אסטוניה, אוסטריה, צ'כיה, גרמניה וסלובקיה. יצוין כי חלק מן ההבדל ברווח ברוטו לשעה ממוצע יכול להיות מוסבר על ידי המאפיינים האישיים (ניסיון למשל וחינוך) ועל ידי segregations מגדר ענפית ותעסוקתי (למשל, יש יותר גברים מנשים במקצועות מסוימים עם, בממוצע גבוהים, הרווחים לעומת מקצועות אחרים).

הבדלים בין נשים לגברים בשוק העבודה לא פערי שכר דאגה יחידים, אלא גם ויחד עימה, הסוג של חוזה שנערך. ב 2014, בעוד 1 ב 5 נשים במדינות האיחוד האירופי (20.0%) בגילאי 25-49 ובלי ילדים עבדו במשרה חלקית, זה מודאג 1 בגברים 12 (8.2%). והפער מתרחב עם מספר הילדים: כמעט מחצית מהנשים (45.1%) עם שלושה ילדים לפחות היו במשרה חלקית עבודה, לעומת 7.0% עבור גברים באותו מצב.

לרגל יום האישה הבינלאומי, חגג מדי שנה על 8 במרץ Eurostat, המשרד הסטטיסטי של האיחוד האירופי, מפרסם מבחר נתונים על גברים ונשים בכל הנוגע מצבם בשוק העבודה. חדשות במהדורה זו רק מראה חלק קטן של הכמות הגדולה של נתונים מגדריים הזמינה ב Eurostat. קטע ייעודי וכן infographics כמה בנושא שוויון בין המינים זמינים על Eurostat אתר אינטרנט.

שתף מאמר זה:

EU Reporter מפרסם מאמרים ממגוון מקורות חיצוניים המבטאים מגוון רחב של נקודות מבט. העמדות שננקטו במאמרים אלה אינן בהכרח אלה של האיחוד האירופי Reporter.

ניתוח מגמות